岗位职责:
1、根据培训计划,承担新人培训现场管理及助教工作;
2、依据培训实施课程计划,执行培训运营实施的各环节;
3、负责培训通知、学员提醒讲师预约、课件制作及场地布置;
4、负责培训项目KPI追踪和分析,人员辅导工作;
5、负责培训效果的评估、满意度调查并建立员工培训档案。
岗位要求:
1、 本科及以上学历,形象佳,亲和力强;
2、优秀的语言组织和表达能力,培训控场能力,沟通协调能力;
3、工作积极、认真、细致、热情、耐心,能承受工作压力;
熟练使用PPT及Office办公软件;
4、具有寿险电销行业培训工作经验及业务团队管理经验者优先。
薪酬福利:
1、薪酬:提供具有一定竞争力的薪酬待遇,月收入4000-6000元,具体面议;
2、福利:按相关规定办理五险一金,其它福利按公司相关规定执行。
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