提供快速晋升通道,通过三个阶段的培训及实践,能初步胜任团队运营管理:第一阶段:综合能力塑型,入职培训 销售岗位见习;第二阶段:专业能力提升,专业能力提升培训 销售岗位晋升;第三阶段:格局提升,管理基础培训 销售管理岗位见习。
任职资格:1、大专及以上学历;2、经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学、医学、药学等专业;3、认同企业文化,较强责任心,诚信、稳重、积极、进取、善于创新;4、良好的团队合作精神、服务意识,组织策划和沟通协调能力,较强的学习能力和自我激励能力。
薪资福利:1、收入丰厚,具体面议;2、交纳五险一金,享受各种福利。
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