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高邮肯德基餐厅储备经理

2021-03-11更新
3800-6000 元/月
地址汉中路1号
任职要求
  • 招聘:若干
  • 到岗:1个月之内
  • 年龄:35岁以下
  • 性别:不限
  • 婚况:不限
联系方式
职位描述

招募岗位:餐厅储备经理  
工作地点:高邮各肯德基餐厅
应聘条件:大专及以上学历 20-30周岁;热情开朗、有服务意识、善于与人沟通、团队合作;
作息时间:做五休二(轮休,非周末)能适应早晚班倒班
工作时间:8小时/天,5天/周,错峰休息(倒班:早班6:00-15:00;晚班16:00-01:00,中间1小时休息,具体以餐厅排班为准;法定节假日正常排班,按照国家法律规定支付加班工资)

【储备经理工作职责】: 
1. 餐厅人力及现场营运管理,确保现场营运的顺利;
2. 排班、订货、设备管理;
3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度,合理控制餐厅成本;
4. 其他日常门店营运管理工作。

【薪资福利】: 
1、月薪 绩效奖金,首年年薪约5万起(6个月储备经理 6个月副经理)
2、五险一金 商业医疗保险 工伤保险(雇主责任险)
3、每周休息2天,带薪年假10天起(学生也可以享受)
4、年度定期体检,各类节日贺礼及丰富的员工活动
5、成为餐厅经理后,公司将提供股票、父母子女医疗保险、最高15万购房零利息贷款及75%房息补贴

【个人及职业发展】:
1、储备经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。储备经理前3-4个月首先需要学习餐厅所有工作站的标准规范操作、产品制作流程,需亲自操作至完全掌握通过工作站考核检定;
接下来3-4个月会学习餐厅现场运营、值班管理、人员管理、设备操作维养等,至可以掌握独立值班,通过考核,晋升下一职级- - -副经理。
入职后最快22个月可以沿着 储备经理 – 副经理 – 资深副经理 – 餐厅经理 的职业发展通道发展成为餐厅经理(100%内部晋升机制),从而独立管理一家餐厅。
2、在不断地培养和学习中,未来你将能够在品牌经营、品牌创新、利润管理、绩效管理等商业经营核心能力上,具备行业领先的经验及能力。
3、年轻的工作伙伴,轻松自在的团队氛围,没有距离感的管理风格,能够让你在百胜大家庭快乐成长。
4、工作地点选择多,可就近分配。

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